När Inger Irenius, auktoriserad redovisningskonsult, startade sin byrå för 25 år sedan vände hon sig först och främst till mindre företag. Ofta sådana som befann sig i uppstartsprocess.
– Jag gillar att ta ett helhetsansvar, att tänka framåt och hitta lösningar på eventuella problem innan de har uppstått, förklarar Inger.
Bland annat har hon lång erfarenhet av att förvalta konkursbon och andra fall där saker och ting befinner sig i en kaosartad röra vad gäller redovisning av tillgångar, utgifter, testamenten och skattefrågor.
– Jag har lärt mig ofantligt mycket av att nysta i komplicerade fall och med tiden har utredningar blivit min specialitet, säger Inger, som uppskattas för sin problemlösande attityd och proaktiva förmåga.
Flera av kunderna har varit Inger trogen i nästan 30 år, och många av dem har hon följt hela vägen från uppstart till stor framgång.
– Långsiktighet kräver att man hela tiden arbetar för att etablera och bevara goda relationer till kunderna. Människors ekonomi är ofta en känslig sak. Det gäller därför att ha en fingertoppskänsla, förklarar Inger.
För att kunna ge en sådan service måste man brinna för sitt arbete och för sina kunder.
– Vi säger aldrig nej. Om en kund ringer på morgonen och behöver en rapport att ta med sig till ett möte med banken senare samma dag frågar vi helt enkelt vilken tid rapporten behöver vara färdig. Sedan fixar vi det, säger Inger glatt.
Hon älskar sitt omväxlande arbete och anser att oförutsedda händelser är till för att lösas.
Byråns kunder hittas i hela Stockholms län men även så långt bort som i Dalarna och i Norrköping. Majoriteten är dock baserade på Värmdö.
– Här finns många småföretagare och vi har också en hel del driftiga ungdomar som startar eget direkt efter skolan, berättar Inger.
Särskilt de unga är i stort behov av ekonomisk rådgivning.
– De har ofta precis flyttat hemifrån och har inte ens erfarenhet av att sköta sin privatekonomi. Det säger sig självt att ansvara för ekonomiskt planering och redovisning i ett eget företag lätt blir övermäktigt, säger Inger.
Ungdomarna är ofta skickliga entreprenörer med intressanta affärsidéer, men de behöver hjälp med uppstart och rutiner.
– Vissa har absolut ingen koll och pengarna flödar åt alla håll i total oordning. Något som kan få helt förödande konsekvenser för både företagets och privatpersonens ekonomi, säger Inger och berättar om hur hon för ett par år sedan anlitades av en ung företagare som hamnat i just en sådan situation.
– Jag hjälpte honom att styra upp verksamheten, gjorde upp en budget, räknade på hur mycket han kunde ta ut i lön samt tog till viss del hand om även hans privata ekonomi. Det gick bra för honom och hans företag. I dag har han ett bra sparande och har precis köpt hus, berättar Inger som är stolt och glad över att den gemensamma ansträngningen gav ett så pass lyckat resultat.
Efter många år i branschen har Inger naturligtvis en hel del råd att dela med sig av till alla som står i begrepp att starta eget företag. Först och främst anser hon att det är viktigt att man funderar över sin drivkraft och målsättning. Man ska försöka formulera vad det är man brinner för.
– Det är en dålig idé att starta företag och tro att man på en gång ska tjäna stora pengar. Man ska inte räkna med att kunna ta ut någon lön överhuvudtaget de första fem åren, varnar Inger.
Hon rekommenderar vidare att man fokuserar på sin kärnverksamhet, det man är bra på, och lämnar bort redovisningen till någon som kan.
– Välj en redovisningsbyrå med omsorg. Tyvärr är det så att vem som helst får syssla med redovisningstjänster i dag och att välja den billigaste aktören kan bli dyrt i längden, säger Inger och tillägger att det allra bästa är att gå på rekommendationer från nöjda kunder.
I dag arbetar nio personer på AV-rådgivaren. Inom några år hoppas Inger på ännu fler. Hon söker hela tiden skicklig personal med rätt inställning till yrket.
– Jag är oerhört mån om mina anställda och arbetar aktivt för att arbetsklimatet här ska vara harmoniskt och utvecklande, säger Inger.
Alla som arbetar på byrån är lika viktiga. För att företaget ska fungera krävs en mängd kompetenser som alla måste tas till vara på bästa sätt.
– För att passa in här hos oss är det viktigt att man brinner för yrket. Man ska tycka att det är kul att gå till jobbet och vara beredd att göra sitt allra yttersta för att kunderna ska vara nöjda och trygga. Ofta är livserfarenhet en större tillgång än formell utbildning, förklarar Inger.
Så småningom hoppas hon hitta någon med kompetens att kan dela ansvaret för de arbetsuppgifter som hon för närvarande sköter på egen hand.
– Någon som kan allt som rör redovisning. Deklaration, årsredovisning och färdiga bokslut, säger Inger.
