Dela artikel

Barninflytande hos prisad förskola

Förskolan SPIRA(Spännande Pedagogik I Rätt Atmosfär) startades 2008 och består i dag av tre förskolor i Åkeslund, Åkeshov och Bromsten. Verksamhetens grundare Ann-Sophi Rankov och Anna Jackson är utbildade rektorer med lång erfarenhet av läraryrket. De intresserade sig för förskolans utveckling när de själva fick barn och skapade en förskola att längta till.

   – Förskolan är så viktig! Det är faktiskt här som Sveriges framtid formas, säger förskolechef Ann-Sophi Rankov.


Förskolan Spira består av tre förskolor – Bromma vid Brommaplan, Gula Villan i Bromsten och Bärnstenen i Åkeshov. Hos SPIRA råder en tro på att barnen kan ta till sig vissa ämnen tidigare. Förskolan har en inriktning i engelska och naturvetenskap, helt enkelt för att man är övertygad om att man inte behöver vänta ända till skolan.
   – Man får leka in det på ett lustfyllt sätt. Det är mycket rim och ramsor. När det kommer till språk öppnar vi även för andra språk och hemspråk. Vi väcker en nyfikenhet, säger Anna Jackson.


Upptäckarglädjen för naturvetenskapen exempelvis väcks till liv genom experiment.
   – Barnen får pröva saker redan när de är små. De får sätta en hypotes och se vad som händer och hur det sker.


Barnen växer av det här, förklarar Ann-Sophi Rankov, som är matematik- och NO-lärare i grunden.
Naturen och närområdet är grundläggande kulisser i både prövandet och lärandet.
   – Lokalerna är belägna så att det är lätt att ta sig ut i naturen. Det är viktigt att få ett förhållningssätt till naturen och hur man beter sig där. Vi vill väcka nyfikenhet för allt, från stort till smått och kunna ta tillbaka materialet till förskolan för att fortsätta processen där, säger Ann-Sophi Rankov.


   – Vi följer barnen som har inflytande i processen. Vi har en tanke med hur vi startar något, men sedan är det barnens idéer och initiativ som styr, fyller Anna Jackson i.

I dagsläget har verksamheten 39 anställda och har blivit utsedda till Årets Gasellföretag 2014. Ann-Sophi Rankov och Anna Jackson ser utmärkelsen som ett kvitto på det hårda arbete och engagemang som ligger bakom verksamhetsuppbyggandet. De är övertygade om att en av framgångsfaktorerna är deras engagemang tillsammans med personalen i verksamheten.
   – Vi arbetade i verksamheten i ett år. När vi fått stabil ekonomi kunde vi kliva ur, men vi tror att det är nödvändigt att vara med i alla rutiner och beslut som fattas, säger Anna Jackson.


Det faktum att grundarna valde att arbeta i verksamheten har gett ett stort förtroende bland förskolebarnens föräldrar. Anna Jackson och Ann-Sophi Rankov vet vad de gör och deras engagemang brukar vara något som påtalas av personalen. Själva nämner de värdegrunden som en röd tråd i verksamheten och vill fortfarande jobba så nära verksamheten som möjligt.
   – Vi frågar oss hela tiden hur vi ska göra det bättre för barnen och nå ut till föräldrarna. Vi lyfter barnen och personalen. Det är en ständigt pågående process, Ann-Sophi Rankov.

Rätt atmosfär är minst lika viktigt som att väcka nyfikenhet och kunskapstörst hos de små. Man skulle kunna säga att det är en förutsättning för lärandet. På SPIRA handlar det om att ha en anda som känns bra och att lokalerna är anpassade till kreativitet och upptäckarglädje.


Till Förskolan SPIRA söker man genom Stockholm stad. De flesta som söker SPIRA:s förskolor kommer från närområdet eftersom de flesta värdesätter att ha en förskoleverksamhet som ligger nära hemmet och i den bästa av världar även arbetet. Men det finns även familjer som aktivt sökt sig till verksamheten trots att de bor en bit ifrån.
   – De söker vår pedagogiska inriktning och åker hit ända från Hässelby och Vällingby, berättar Ann-Sophi Rankov.


Medvetna föräldrar och familjer med engelska som modersmål utgör en stor del av de som söker sig till SPIRA.

Den negativa bilden av privata förskolor förstärks gång på gång av media. Ann-Sophi Rankov och Anna Jackson tycker att det är en orättvis bild.
   – Det finns ett par stora jättar som har misskött sig och då dras alla över en kam, säger Anna Jackson.


   – Många verksamheter är avknoppade kommunala verksamheter, men vår verksamhet är byggd från grunden, försäkrar Ann-Sophi Rankov.


Här är det kvalitet som gäller och beslutsvägarna är, till skillnad från många kommunala verksamheterna, korta. Föräldrar har daglig insyn i verksamhetens händelser via sociala medier, något som är mycket uppskattat. Att reflektera över vad man har gjort på dagen är viktigt på SPIRA. Barnen och personalen på alla avdelningar sammanställer dagens händelser i text och även detta kan föräldrarna ta del av.
   – Föräldrarna ska känna sig trygga. Trygga föräldrar ger trygga barn. Föräldrarna lämnar det allra käraste de har hos oss och det är ett privilegium att få ta hand om barnen, säger Anna Jackson.

2015-08-25