Asedcon AB som startade för två år sedan, förser företag i Sverige med bokföringstjänster och rådgivning främst mot utländska och framförallt polska företag, då både företagets ägare Anna Sjögren och hennes kollega Michal är polsktalande. De erbjuder också utbildning inom Heta Arbeten till många utländska företag, främst inom byggbranschen.
Anna är utbildad instruktör inom Heta Arbeten, vilket är ett koncept som tagits fram av Brandskyddsföreningen. Utbildningen som har funnits på marknaden i 30 år är fortfarande lika attraktiv och efterfrågad. Kunderna består framför allt av utländska män från bland annat Polen, Tyskland och Slovakien.
Anna utbildar mellan 20-30 personer i månaden, både på plats och digitalt och kommer inom kort att slå ihop Heta Arbete med HLR- utbildning.
– Det är en väldigt viktig utbildning, då många måste ha den för att ens få komma in på arbetsplatsen när det handlar om just Heta Arbeten, menar Anna.
Att kunna HLR och rädda liv på en annan kollega är något hon vill ha uppmärksamma framför allt inom byggbranschen.
Även om Asedcon AB har många utländska kunder inom redovisning riktar de sig lika mycket mot svenska företag. De fokuserar och värnar om att göra bokföringen lättförståelig för sina kunder.
– Vi försöker alltid att förklara allt på ett väldigt enkelt sätt, då många inte har en aning om de termer som används i branschen och det är uppskattat av många kunder, säger Anna.
På Asedcon AB arbetar även Liudmyla som kom till Sverige från Ukraina 2012 och hon sysslar främst med enmansföretag.
– Det finns även en fjärde person – Anna som har enskild firma och arbetar mycket med EU-projekt, säger Anna.
Michal jobbar till allra största del med bokföring åt både svenska och polska byggföretag.
– Jag hjälper dem med alltifrån att starta upp ett företag till bokföring, skatterådgivning och kontakt med Försäkringskassan eller Skatteverket. Storleken på företagen sträcker sig från enmansföretag till företag med uppåt 50 anställda, säger Michal.
Upptagningsområdet sträcker sig över hela Sverige men de har även kunder i Polen.
– De företag som har utländska ägare och arbetare känner sig väldigt trygga med att samarbeta med oss, då vi kan hjälpa dem på deras eget språk, eftersom vi kan både polska och ukrainska här, säger Michal.
Idag har de många kunder inom både redovisning och utbildningar och Anna ser att de kanske kan bli fler anställda i framtiden.
– Idag har vi en väldigt fin sammanhållning i företaget, då vi känt varandra länge. Om jag ska anställa fler är det därför viktigt att det råder en bra kemi mellan de som redan jobbar och den nya som kommer.
På Asedcon AB råder en personlig och familjär känsla, där man alltid jobbar nära sina kunder.
– Många är väldigt nöjda med den fina kontakten de får med oss och att de kan få snabb hjälp här. Vi har en fin och personlig kontakt med våra kunder, hos oss ska de alltid känna sig välkomna, avslutar Anna.
