Möjligheternas Hus ger verkligen skäl för sitt namn. På Arbetsmarknadscentrumet tar de emot människor som av olika anledningar har svårt att ta sig in på arbetsmarknaden. Här får de hjälp med cv och kan också få en praktikplats på återvinningen eller i second hand- butiken.
– Hos oss får de provjobba och vi ser då vad de kan. Vi har möjlighet att sätta dem på olika platser för att bedöma om de kan gå vidare till arbetslivet eller inte, säger Jan Cremer som är arbetsledare för second hand- butiken sedan 2018.
Han är också trafikansvarig för de lastbilar som används inom verksamheten. Totalt jobbar trettio anställda i företaget som är kommunalägt.
Jan berättar att de som kommer till deras Arbetsmarknadscentrum står ofta långt ifrån arbetsmarknaden. De kan antingen ha någon form av funktionshinder eller att de av någon annan anledning varit långtidsarbetslösa. Alla som kommer hit får en egen handledare som ger dem uppgifter utifrån deras behov.
– Vissa av dessa människor har funktionsvariationer, vilket innebär att de måste ha sina rutiner och här får de uppgifter som är anpassade efter varje individ. Många av dem som kommer hit längtar efter det här och upplever det som en bra sak, då de kommer igång och får jobba igen. Vi hoppas att vi kan ge dem ett bra intyg som så småningom leder till jobb någonstans. De här människorna är ofta guld värda, det handlar bara om att hitta rätt uppgift för dem.
Återvinningscentralen bedrivs i samarbete med Emmaboda Energi och här kan de boende i kommunen lämna allt avfall som inte hör hemma i soptunnan. Det som fortfarande är i bra skick men som inte längre används, kan istället lämnas i second hand-butiken.
De är miljöcertifierade enligt ISO 14001 och här värnar man både om miljön och människor.
– Det viktigaste för oss med återvinningsbiten är att vi uppnår våra miljömål. Vi vill att sakerna ska återanvändas i första hand och i andra hand återvinnas. Dessutom har vi har ett stort miljötänk samtidigt som det skapar tillfällen för arbetsträning.
Sedan förra året har de jobbat med att skapa struktur i butiken genom att sätta in mer butiksinredning och dela upp den i olika avdelningar.
– Vi försöker göra det intressant för människor och att nå de yngre. Väcka tanken på att de inte behöver köpa allt som är nytt. Man kan till exempel köpa begagnat och göra om. Vi håller alltid låga priser här och vill att människor som kommer hit ska göra ett klipp.
Nu jobbar de också för att installera en liten caféhörna, som ska skapa trivsel och service till kunderna. Samtidigt skapar det ytterligare en arbetsform för deltagarna att testa.
Inom verksamheten finns också Vissefjärda Pall som tillverkar EUR-pallar, pallkragar och gör specialbeställningar enligt kundens önskemål, som de nu hoppas att de kan hitta en samarbetspartner till. Eftersom det är ett kommunalägt företag konkurrerar de inte med andra men i dagsläget har de för få deltagare för att bedriva det som en LSS-verksamhet.
– Vi hoppas att vi kan hitta någon annan som ska bedriva det så det blir privatiserat. En partner som har möjlighet att ta över verksamheten och där vi kan föra ett samarbete genom att de kan ta emot praktikanter.
